2020年学校党风廉政建设工作计划

上海市晋元高级中学党总支

2020年是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年、决胜之年，是实现第一个百年奋斗目标。优化办学环境、纯洁校园风气，学校党风廉政建设尤为重要。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，领会中央、市、区纪委全会精神，全面落实区教育工作党委的工作要求，牢固树立“四个意识”，切实增强“四个自信”，坚决践行“两个维护”，紧紧抓住全面从严治党主线，继续深入推进学校党风廉政建设，全面推动学校教育教学工作的发展，为学校健康稳定发展提供有力保障。

主要工作：

一、加强领导，把党风廉政建设落到实处。

1.       增强政治责任感。进一步提高加强党风廉政建设重要性的认识。加强学校领导班子政治思想建设，加强对习近平新时代中国特色社会主义思想的深入学习、加强政治理论学习、加强教育业务学习，坚定信仰、信念、信心，树立正确的业绩观、发展观、教育质量观。有序、有效、有度地开展工作，务必取得实效。

2.       成立党风廉政建设领导小组。书记、校长任组长，其他班子成员为小组成员。书记、校长与上级行政部门（区教育局）签署党风廉政建设责任书，书记、校长与部门主要负责人签订党风廉政建设责任书，建立责任制网络。党总支书记自觉履行第一责任人职责，充分发挥纪检的监督作用。层层传导压力，一级抓一级，确保党风廉政建设责任制和廉洁自律工作的各项任务落到实处。

3.       加强干部作风建设。学深悟透《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党问责条例》，继续严格执行八项规定，强化廉政风险防控，规范“三重一大”议事程序，确保集体决策科学规范。落实党组织每年向党员大会报告工作并接受党员评议的制度。进一步深化党务公开工作，建立过程指导和评估机制。充分发挥网络的载体作用，拓宽党员意见表达渠道。

4.       严肃党内政治生活。坚决贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，规范做好年级党支部的各项党建基础工作，开好专题组织生活会、三会一课、主题党日、党性分析和民主评议活动，形成严密的组织形式、严肃的组织生活、严格的组织纪律，从而增强党员对组织的归属感、认同感，增强凝聚力、向心力，激发战斗力。

5.       加强宣传教育。加强党纪党规教育，坚持以知促行。组织党员干部认真学习党的十九大精神，学党章准则条例，学习上级党组织关于党风廉政建设的指示精神，学党风廉政规则，开展多种形式的党风廉政建设和反腐败教育。教育引导党员自觉按照党员标准规范言行，进一步坚定理想信念，提高党性觉悟；进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定正确政治方向；进一步树立清风正气，严守政治纪律政治规矩；进一步强化宗旨观念，在全体党员干部队伍中形成勇于担当，履职尽责的政治氛围，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

二、进一步完善制度，以党建促进学校风清气正。

6.       认真执行“三重一大”决策制度。遵循集体领导、民主集中、充分酝酿、会议决策的原则。建立规范的决策程序和长效的管理制度。做到会前酝酿沟通，会中讨论充分，会后执行到位，程序规范，决策科学，记录完整。在建立党务公开机制的基础上，逐步推行党内情况通报制度和群众测评党员、党员测评支部、支部测评党总支的“三测评”机制,保障党员主体地位和民主权利，学校重大决策要让党员先知道、先讨论、先行动，以此保障学校党风廉政建设。

7.       完善干部考核制度。按照严格管理与关心爱护相结合的要求，健全干部管理机制。强化干部自律意识，完善年度考核、民主生活会等干部管理制度，综合运用多种形式，切实加强对干部的管理监督。对学校干部特别是年轻干部，坚持谈心谈话制度，深入了解干部的思想、工作、生活等情况，对一些苗头性问题早发现、早提醒、早纠正。

8.       认真履行“一岗双责”。学校领导班子要认真履行“一岗双责”，保证党风廉政建设责任制和廉洁自律工作的各项任务落到实处，针对突出问题进行专题研究，开好反腐倡廉专题研讨会、党员民主生活会、党员大会和支部会议，让正常的批评和自我批评成为党内政治生活的空气清洁剂。班子成员按规定进行述责述廉。加强党纪党规学习，做好干部和重要岗位人员廉政责任承诺签约，大力营造清正廉洁的教育生态。

三、进一步做好治本工作，从源头预防和解决腐败问题。

9. 深化廉洁文化建设。开展以“清风满校园”为主题的“廉洁教育进校园”活动，加强提升“政治意识、大局意识，核心意识、看齐意识”宣传和引导，营造廉洁向上的氛围。严格执行严禁在职中小学教师有偿补课的规定，抓好对全体教师和党员的理想信念、廉洁勤政教育，廉洁从教，继续开展晋元“我心目中的好老师”评选活动。要求全体党员在“三雅三自”中身先士卒，严格执行各项规范要求，为全校树立榜样。弘扬中华民族传统美德，推进“干部廉洁履职、教师廉洁从教、学生廉洁修身”。

10. 加强学校财务管理工作。继续坚持“收支两条线”的规定，提高财务管理工作的标准和要求。加强对财会人员的教育和管理，建立健全有关制度，严格实行审计制度，规范采购行为。

11. 持之以恒地贯彻落实中央八项规定的精神。加强对“干部任用、招生考试、考核奖惩、教师招聘、基建维修、物资采购、规范教育收费、财务管理”等工作的管理与监察力度，规范程序，防范廉政风险。

12. 继续抓好校务公开，增加透明度，接受社会监督。全面落实“三重一大”、教代会制度，不断加速学校的民主政治建设进程。继续坚持教代会校长作学校经费收支情况报告，年终个人述职述廉，个人重大事项申报制度。

13. 继续强化招生工作公开、公平、公正。按照“谁主管、谁负责”的原则，高度重视招生管理工作，一是严格执行纪律，规范有序操作。要维护“提前招生录取”自主选拔工作招生纪律的严肃性，提高执行招生纪律的自觉性，增强执行招生纪律的有效性。严格遵循“规则在先、程序规范、阳光透明”的招生原则，依规制订学校的招生简章和招生方案，及时公布招生信息，做好考生咨询工作。二是认真落实回避制度。与参与本校提前招生录取自主选拔的考生有利害关系的工作人员须主动申请回避；相关人员不得在培训机构进行涉及学校提前招生录取自主选拔内容的有关辅导。三是做好招生工作人员的培训工作。按照“未参加岗前培训的，不得参加招生工作”的规定，对参与试卷保管、考试监考、考分登记、考生录取以及咨询接待工作的人员进行业务培训和纪律教育，以增强参与招生的人员执行招生政策、各项规定和遵守招生纪律、保密制度的自觉性。

2020年4月